剧情简介
法院生效裁判认(📕)为，本案主要争议焦点为案涉保险事故是否属(shǔ )于雇主责任险附加个人第(dì )三者责(zé )任险(🚡)的保险责任范围，即外(📤)卖骑手阚某办理健(👣)康证明是否属于保单“特别约定”载明的从事“被(bèi )保(🎲)险人业务有关工作”。认(💀)定“被保险人业务有(🚍)关(guān )工作”，应当结合被保险人经营范围、劳动者工种、所从事有关工作(🏨)对于其完成业务工作的必要性以及(jí )是否受企业指派等因素综(zōng )合考量(liàng )。《中华人民共和(🥡)国食品安全法》第四十(🌂)五条规定，从事接触(🐊)直接入口食品工作的食品生产经营(yíng )人员应当每(🚗)年进行健康检(jiǎn )查，取(🙍)(qǔ )得健康证明后方(🥕)可(kě )上岗工作。因此，健康证明是包括餐饮外卖配送人员在内的餐饮工作(⭕)人员必须办理的证件，是否办理健(jiàn )康证明与外卖骑手主要工(gōng )作紧密(mì )相关，直接影响其(🙏)后续能否实施接单配(🎩)送行为。另外，本案中(📯)阚某前往定点医院办证亦是受某餐(cān )饮配送公司(🐠)指派。因此，阚某办(bàn )理(❌)健康证明应当属(shǔ(🧑) )于从事与某餐饮配送公司业务有关工作，在此过程中发生的致人损害事(⛱)故属于案涉附加个人第三者责任(rèn )险保险责任范围，某保险(xiǎn )公司应(yīng )当依照保单约定赔(📚)付某餐饮配送公司保(🍥)险金。
《防火卷帘(🆒) 第1部分：通用技术条件》(GB 14102.1—2024)、《防(fáng )火卷帘 第2部分：(🚕)防火卷帘(lián )用卷门(mé(🤙)n )机》(GB 14102.2—2024)、《防火卷(juàn )帘(🐐) 第3部分：防火卷帘控制器》(GB 14102.3—2024)3项强制性国家标准，完善了防火卷帘产品使(🧚)用安全和使用寿命相关要求(qiú )，规定了重要公共建筑中(zhōng )使用产(chǎn )品的产烟毒性和气密性(👍)要求。《消防应急照明和(🏏)疏散指示系统》(GB 17945—2024)强(🛩)制性国家标准，规定了消防(fáng )应急照明和疏散指示(🌵)系统(tǒng )的产品(pǐn )结构(🙀)、功能和性能(néng )，以(💱)及使用的蓄电池类型、性能和材料。《点型感烟火灾探测器》(GB 4715—2024)强制性国家(🔂)标准，细化了点型感烟(yān )火灾探测器产品分类，规(guī )定了产(chǎn )品可靠性和抗干扰性，限定了降(🍙)低误报率和漏报率。《火灾报警控制器》(GB 4717—2024)强(🏻)制性国家标准，规(guī )定了火灾报警控制器的操(cāo )作(💇)方式(shì )、通信协议、(✴)总线性能、控制与(🐴)数据分析功能，统一了时间基准，提升了火灾报警响应速度。这6项标准的实(㊗)施，将进一步(bù )提升我国消防产品技术水(shuǐ )平和产品性能，促进消防产品设备更新，更好保障(🅿)人民群众生命财产安全。 奥斯卡4月(💢)30日电 据最高(gāo )人民法院微信公众号消息(xī )，在“五一(🍊)”国际劳动节到来之际(🍺)，最高人民法院围绕(🏫)网约货车领域新就业形态劳动关系认定标准，聚焦新就业形态劳动者受(🐱)到(dào )损害和致人损害责任承担(dān )规则，发布新就业形态劳动者权益保障典型案例，依法妥善(🤵)保护劳动者、受害者、企业等各方权益，促(cù )推平台企业、平台经济健(jiàn )康有序(xù )发展。本(🤒)批案例着力明晰以下(♿)内容：
关于保(🕠)险赔偿金不足部分的赔偿义务主体。根据张某在某订餐平台的骑手基础(🤐)档(dàng )案信息载明其所在的“代(dài )理商”为某物流公司，某物流公司向张某发放工资等事实，应当(💌)认定张某接受某物流公司劳动管理，交(jiāo )通事故发生时张某系执行(háng )某物流(liú )公司工作任(🐿)务；某物流公司对保(☕)险赔偿金不足部分(🔘)向陈某承担赔偿责任。
图为：古韵演绎吸引游客。中新社发 杭州宋(sò(📛)ng )城 供图(tú )
美国关税政策(cè )导致民众生活全方位受冲击
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