沈阳国际泵道公园的杨俊伟便是报名参(🥤)加本次中级(🌁)培训(🌽)的教练之一。2024年(nián ),他顺利完成初级泵道教练员培训。回忆起那段经历,他感慨道:“在经验丰富(fù )的国际讲师指导下,我的理论知(🌳)识和实(shí )操(🌙)技能(🧝)都得到了大幅提升,这对我开展泵(bèng )道教练工作帮助极大。今年参加中级培(péi )训(xùn ),我希望能进一步深入学习,完善自身的专业素养,在教练(🙈)岗位上不断(😖)进步(⚾),为(wéi )泵道运动的发展贡献更多力量。”
又是一年草长莺飞时。如今,曼巴的故事(shì ),在草原上有了更多年轻的版本。
可(kě )见(🏍)的是,假期接(🥞)下来(👡)的几天仍将火爆,多家景区景点发布门票售罄或预约数量(liàng )达(dá )上限的消息。
典型案例折射作风之弊,警示党员干部必须严守纪律底(♿)线。通(tōng )报的(🌽)10起案(💲)例,虽表现形式各异,但本质都是对党规党纪的漠视与践踏。有的领导(dǎo )干部借公务之名公款旅游,将公款消费(fèi )异(yì )化为个人(🚑)享乐;有的(🥐)在节(🗺)日期间违规收(shōu )受礼品礼金,看似“人情往来”,实则(zé )是(shì )权钱交易;有的搞形式主义、官僚主义,以会议落实会议、以文件应(⚾)付检查,严(yá(🚚)n )重背离了党(⚡)的初(🗼)心使命。这些行为不仅造成国家资源的巨大浪费,更损害了党和(hé )政府的形象,侵蚀了党群干群关系。这(zhè )些(xiē )问题的发生,再一(🐻)次说明“四风(🍧)”问题(🔠)(tí )顽固复杂,必须严抓不放、常抓不懈。
将落实脱贫群众的就业作为重中之重。积极扩大就业是增强脱贫群众内生发展(zhǎ(🧜)n )动力的重要(🤢)途径。扩大脱(😙)贫群(📡)众就业要注重因区因人分类施策。一方面,针对脱(tuō )贫群众中的弱劳动力和有就地就业需求(qiú )的(de )劳动力,要利用公益性岗位、(🛀)就业帮扶车(🌩)间等(⛹)吸纳脱贫人口就地就近就业。在(zài )农(nóng )村工程项目建设中推行以工代赈,拓展公益性岗位,吸纳农民在家门口就业增收(shōu )。另一(📆)方面,针对县(🤵)域内转移的(🤨)脱贫就业人口,加大力度发展比较优势明显、带(dài )动能力强、就业容量大的县域富民产业(yè ),利用数智技术,建立区域劳务协作平(🕓)台,培育区域(📖)劳务(👏)品牌,促进脱贫群众就(jiù )业(yè )拓岗增收。
形成优良作风不可能一劳永逸,纠治不良作风也不可能一蹴而就(jiù )。如果让已经初(❌)步解决的作(💎)风问题反弹(🍠)回潮,将失信于民;再回头去解决那些问(wèn )题,也定会难上加难。我们应充分发挥(huī )典(diǎn )型案例警示教育作用,以此锤炼良好作风。中(🔫)央纪委国家(👅)监委(🛰)公开通报典型案例(lì ),正是为了发挥警示教育的治本作用。各级党组织应以此为契机,通过召开警示(shì )教育大会、组织参观廉(👷)政教育基地(👈)、开展案例剖析讨论等形式,让党员干部从反(fǎn )面典型中汲取教训,筑牢拒腐防变思想(xiǎng )防(fáng )线。
Copyright © 2009-2025