新就业形态劳动者权(🎊)益保障典型案例
科(kē )德罗补充道(dào ),受关税影(yǐng )响,他们公(gōng )司可能要额外承担1亿至3亿美元的(🏼)成本。
某餐饮配送公司向某保险公司投保雇主责任险,被保险人为某餐饮配(pèi )送公司,保(bǎo )险金(🧡)额(每人(rén )限额)65万元,雇员工种为外卖骑手,雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明,本保单附加个人第三者(💁)责任:承(chéng )保对被雇佣(yòng )人员在本保(bǎo )险单有效期内从事本保险单所载明的被保险人业务有关(📒)工作时,由于意外或者疏忽,造成被保险人及其雇员以外的第三者人(rén )身伤亡或者(zhě )财产损失的(de )直(✒)接实际损失,保障限额40万元。阚某经某餐饮配送公司指派,驾驶电动自行车前往公司定点医院办理健(🐭)康证明,途中与钱某(mǒu )发生碰撞,致钱某受伤。交警部门认定阚某负事故全部责任,钱某无责。某餐饮配(🚿)送公司实际赔偿钱某7.1万元后,向某保险公司申请理赔(péi )。某保险公(gōng )司认为,该(gāi )交通事故未发生在(👜)阚某送餐途中,办理健康证明不属于从事“被保险人业务有关工作”,该交通事故赔偿责任不(bú )属于保(😶)险责(zé )任范围,拒(jù )绝赔偿。某餐饮配送公司诉至法院,请求判令某保险公司在保险责任范围内赔偿(🚧)7.1万元。
签审丨蔡耀远
某物流公司经(jīng )授权在特定(dìng )区域内经营(yíng )某订餐平台的即时配送(🍖)业务。张某经某物流公司同意注册为某订餐平台的骑手,接受该物流公司指派的订单配送(sòng )任务,并(🍮)由(yóu )该公司发放(fàng )工资。某物流公司作为投保人、被保险人在某保险公司处投保雇主责任险,含“配(🙁)送人员意外险及个人责任保险”,雇员名(míng )称为张某。张某通过某(mǒu )订餐平台接单,驾驶电动自行车送(📎)餐途中,与陈某发生碰撞致陈某骨折。陈某诉至法院,请求判令张某、某物流(liú )公司、某保(bǎo )险公司(🍅)赔偿(cháng )医疗费、住院伙食补助费、残疾赔偿金等。
裁判结果及理由
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