2024年,一个可直(🌼)接服务亿万(🏆)职工群众的线上智能服务(wù(🤐) )平台——“职工之家”APP上线运行,23个“职工(🧡)急需、工会所能”的(de )维(wéi )权(quán )服(fú )务(wù )模块不仅提供组织建设、法律服务、(🔅)困难帮扶等多项实用功能,还涵盖技能学习、图书阅读等海量、(🥦)免费、优质(🔝)的内容资源,打造找得到、靠得住、信得过的“掌上职工之家”。
(😦)在最高法的(🍐)这份通知中,规范查封、扣押(🏐)、冻结措施的内容,也与民营经济促(🎩)进法相呼应(yīng )。通(tōng )知(zhī )要(yào )求,最大限度降低对企业正常生产经营活动的影(🏡)响,对与案件无关的财物,不得查封、扣押、冻结。善用“活封活扣”措(🏗)施,对于能“活(🌗)封”的财产,尽量不进行“死封”。
临近中午,排练室的演员们依(yī )旧(🎤)在忙碌地排(👅)演节目。今年35岁的高源骑着那(🐱)辆熟悉的独轮车,努(nǔ )力(lì )在(zài )大(dà(💡) )球(qiú )上保持平衡,轻轻一踢,碗便从脚尖飞至头顶。这个动作,他从6岁入团一直练(🍖)到现在,已经数不清练了多少遍。(完) 本周三,中国第一部专门(🕌)关于民营经(🌒)济发展的基础性法律民营经济促进法,在全国人大(dà )常委会表决(💸)通过,而且5月(🍝)20日就要正式施行。这标志着我国的民营(yíng )经(jīng )济(jì )从(cóng )政(zhèng )策支(⛏)持转向了法治保障的新阶段。面对这样一个具有里程碑意义的时刻,有人感慨(🔦),民营经济平等的市场主体地位终于以法律的形式确立下来,也让(🏕)民营企业吃(😺)下了一颗最强的“定心丸”。那么,这部法律将(jiāng )对未来中国的发展带(📌)来哪些重大影响,特别是法律的配套落地实(shí )施(shī ),还(hái )有(yǒu )哪(nǎ )些关键点需(🖌)要认真解决?
清华大学国家金融研究院院长 田轩:民营经济促进法里(🐨)面专门有一大块讲到的权益保护,其实就是涉及涉企执法,用制度(📌)化把它固定(🎤)下来。涉企执法要规范,也就是说执法规则必须统一,执法的依据必(🦄)须充分,这样才能够让这些民营企业家(jiā )能(néng )够(gòu )心(xīn )无(wú )旁(páng )骛地经营企(🕑)业、做长期投资和科技创新。
这样的变化与工会改革创新密(🍺)不可分。在推(🔅)动改革举措变为现实过程中,工会组织围绕保持和增强政治性、(🌫)先进性、群(🌰)众性这一主线,加快构建联系广泛、服务职工的工作体系。
图(🗝)为全红婵(下)、陈芋汐在比赛中 记者 蒋启(qǐ )明(míng ) 摄(shè )
作(zuò )者 孔令佑 国璇(🐘)
“要牢记‘国之大者’,找准工会工作与党的中心任务的结合(✡)点、切入点(🛀)、着力点,推动党中央决策部署在工会系统落实落地,更好发挥工(🛀)会职能作用(🙂)。”
多年来,工会送温暖工作围绕党和国家中心工作,聚焦经济社(❎)会发展走势和职工需求变化而(ér )不(bú )断(duàn )丰(fēng )富(fù ),从送资金物资拓展到送(🏀)医疗、岗位、培训、政策、法律,从生活救助拓展到维护困难职(🛃)工群体合法(💺)权益,从“两节”期间走访慰问发展为常态化送温暖。
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