剧情简介
法院生(shēng )效裁判(💎)认为，本案主要争议焦点为某运输公司与(🤭)(yǔ )杨某是否存在劳动关(guān )系。《中华人民共和国(🏙)劳动合同法》第七条规定(dìng )：“用人单位自(🌽)用工之日起即与劳动者建立劳动(dòng )关系(💉)”，据此，人民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的法律(lǜ )关系。而劳动关系的本质(🚕)特征是支配性劳动管理(lǐ )。本案中，其一，某(🚤)运输公司确认杨某在某平台(tái )注册的账(🌫)号须选择该(gāi )公司绑定，并经公司审批。杨某在(🍌)工作过程中需(xū )要服从某运输公司安排(🔗)，某运输公司存在对杨某(mǒu )进行扣罚等劳(🏼)动管理行为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主(zhǔ )决定权。其二，某运输公司与杨(👳)某按月结算工资(zī )，某运输公司确认杨某(🍑)基本每天都有接单，相关(guān )运输收入构成(🕋)杨某主(zhǔ )要经济来源。其三，杨某从事的是混凝(🧓)土运输工(gōng )作，属于某运输公司的业务组(🙌)成。综上，某运输(shū )公司与杨某之间存在用(🌻)工事实，构成支配性劳动管理，应当认定双方(fāng )存在劳动关系。
作为民营经济总量连(❄)续多年(nián )领跑全国的省份，广东的民营企(✖)业面临哪些发展(zhǎn )困境？地方政府如何(😢)(hé )精准施策助企纾困？在培育新质生产力和(🌽)突破“卡脖子”技术方面又有哪些创新举措(🛩)？带着这些(xiē )问题，我们的记者在深圳等(🤝)地进行了调研采访。
记者丨原丁
4.上海电力大学后勤管理处(后勤服务中心)原处(🍟)长王(wáng )飞接受可能影响公正执行公务的(🐿)宴请和旅游活动(dòng )安排，收受礼品等问(wè(🔆)n )题。2015至2024年，王飞多次接受私营企业主安排的宴请(⏺)(qǐng )和旅游活动，并收受礼品。王飞还存在其(🔀)他严重(chóng )违纪违法问题，被开除党籍、开(🌻)除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机(jī )关依法审查起诉。
外卖骑手执行工作任务造(❕)(zào )成第三者损害，企业购买了商业第三者(🔖)责任保险(xiǎn )，当事人请求将承保(bǎo )商业保(🗑)险的保险公司列为共同被告的，人民法院(yuàn )应(🌬)予准许；保险法规定或者保险合同约定(✋)的受害(hài )方直接向保险人请求赔偿的条(🦄)件已成就的，人民(mín )法院应当判令保险公(gōng )司(🐊)直接承担赔偿责任，以更好发挥保险化解(👷)社会(huì )矛盾纠纷功能，及时有效保障受害(🔍)人合法权益。保险赔偿金不足部分(fèn )，受害(💭)人依据《中华人民共和国民法典》第一千(qiān )一百(🔅)九十一条第一款、《最高人民法院关于适(🐿)用(yòng )〈中华人民共和国民法典〉侵权责(👫)任编的解释(一(yī ))》第十五条第一款，请求指派工(🏕)作任务的企业承担侵权责任的，人民(mín )法(🤰)院应予支持；企业有证据证明劳动者致(🚶)人损害(hài )的行为与执行工作任务无关的除外。 奥斯卡上海4月29日电(杨海燕(yàn ))百年(🌸)巴西企业书赞桉诺(Suzano)为全球最大的商品浆(💢)生产(chǎn )商之一，其中国业务与战略全球执(🚎)行副总裁及亚(yà )洲区业务管理总裁马(mǎ )欣荣(🎉)(Pablo Machado)近日在接受记者专访时透露，其深耕中国(🌩)市(shì )场四十余年的战略布局正迎来新一(🔏)轮升级。从亚(yà )洲首个研创中心的创新成果到绿色供应链的深度整合，书赞桉诺以“创新(🗨)技术+本土化合作”双轮驱动模式，持续加码(🐇)(mǎ )中国市场，并坚信中国在全球可持续发(🔙)展进程中(zhōng )的核心地位。
“现在的状态是：(❓)停下来，观望”
北京市昌平(píng )区文化和(🚟)旅游局四级调研员 王鑫旭：还将推出大(👉)(dà )型沉浸式千灯会，迷你越野跑打卡，非遗文创、艺术咖啡集市，城市(shì )露营戏剧生活节(🛅)等几十场文旅活动。
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