剧情简介
“会(〰)赚钱的机器人”是怎样炼成的？
一审法院判决某保险公司(🍎)赔偿陈(chén )某保险金，不足部分由某物流公司赔付。一审判(🐹)(pàn )决已(💷)经发生法律效力。
法院生(shēng )效裁判认为，本(🏸)案主要争(👏)议焦点为案涉保险事故是否属于雇主责任险附(fù )加(🤟)个人第三(sān )者责任险的保险责任范围，即外卖骑手阚某办理健(💺)康证明是否属于保单“特别约定(dìng )”载明的从事“被保险人业务有(🤣)关(guān )工作”。认定“被保险人业务有关工作”，应当(dāng )结合被保(🐓)险人经(🧖)营范围、劳动者工(gōng )种、所从事有关工作对(🥀)于其完成(🍀)业务工作的必要性以及是否受企业指派(pài )等因素综(✨)合(hé )考量。《中华人民共和国食品安全法》第四十五条规定，从事接(😸)触直接入口食品工(gōng )作的食品生产经营人员应当每年进(jìn )行(🍄)健康检查，取得健康证明后方可上岗工作。因(yīn )此，健康证明是包(👐)括餐饮外卖配送(sòng )人员在内的餐饮工作人员(🍄)必须办理(⛽)的证件，是否办理健康证明与外卖骑(qí )手主要工作(zuò(😙) )紧密相关，直接影响其后续能否实施接单配送行为。另外，本案中(🚕)阚某前往定点医(yī )院办证亦是受某餐饮配送公司指派(pài )。因此(🚇)，阚某办理健康证明应当属于从事与某餐(cān )饮配送公司业务有(🌻)关工作，在此过(guò )程中发生的致人损害事故属(🏏)于案涉附(🍷)加个人第三者责任险保险责任范围(wéi )，某保险公(gōng )司(👱)应当依照保单约定赔付某餐饮配送公司保险金。
劳动者获(😼)得新就业形态人员(yuán )职业伤害保障待遇后，有权请求第(dì )三人(👈)依法承担侵权责任——冯某诉某物业公司身(shēn )体权纠纷案
(⤴) 值得一提的是，除(chú )传统分红“大户”外，部分企(🔧)业分红力(💗)度也远超市场预期。如冀中能源(yuán )拟分红股息(xī )率高(🖨)达10.36%，成为煤炭行业中的“黑马”；百亚股份股利支付率则高达82.08%，刷(shuā(🍩) )新行业纪录(lù )。
第四，妥善审理劳动者执行工作任务致人损(🧤)害案件，案例4“陈某诉张某、某(mǒu )物流公司、某保险公司等非机(🛺)动车(chē )交通事故责任纠纷案”，明确受害人请求将承保商(🎮)业保险的保险公司列(liè )为共同被告(gào )的，人民法院应(🏋)予准许；(🚞)保险法规定或者保险合同约定的受害方直接向(xiàng )保(🌞)险人请求(qiú )赔偿的条件已成就的，人民法院应当判令保险公司(🏃)直接承担赔偿责任。保险赔偿金(jīn )不足部分，受害人依据民法典(👦)第一(yī )千一百九十一条第一款、民法典侵权责任编司(🐮)法解释(一)第十五条第一款(kuǎn )请求指派工(gōng )作任务的(🐷)企业承担(💎)侵权责任的，人民法院应予支持；企业有证据证明劳(🔰)(láo )动者致人损(sǔn )害的行为与执行工作任务无关的除外。
猜你喜欢
《色戒完整无缺版高清在线观看电影》常见问题
其他周榜单
