剧情简介
(🎄) 第(dì )二，依(yī )法审(🐰)理涉新就业形态责(🕑)任保险合同纠纷案(👼)件，案例2“某餐饮配送公司(sī )诉某保险公司责任保险合同纠纷案”明确，认定是否属于相关责任保(bǎo )险中约定的“业务有关工作”，应当依据保险合同约定的具体理赔情(qíng )形，结(jié )合法律规定、企业经营范围(🔈)、劳动者从业类型(💯)、从事有关行为(wé(🏏)i )对于完(wán )成业务工(🖥)作的必要性及是否(🅾)受企业指派等因素(🧒)综合考量。鼓励(lì )企(🥟)业通(tōng )过购买商业保险，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者(zhě )执行工作任务造成损害的第三人，及时获得救济，分散企业风险，推(tuī )动新业(yè )态经济健康规范发展。
(🐂) 活动现场。 谈起(👇) 摄
典型意义(yì(📴) )
劳(láo )动者获得(👲)新就业形态人员职(💨)业伤害保障待遇后(🤰)，有权请求第三(sān )人(➿)依法(fǎ )承担侵权责任——冯某诉某物业公司身体权纠纷案
图为：大型歌(gē )舞《宋城千古情》人气火爆。中新社发 杭州宋城 供图 荒唐的“对等关税”风暴开启即将满一个月。
某餐饮配送公司(🦏)向某保险公(gōng )司投(🌐)保(bǎo )雇主责任险，被(🍗)保险人为某餐饮配(🚐)送公司，保险金额(每(😜)人限额(é ))65万元，雇员(🍞)工种为外卖骑手，雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保单附加个人第三者责任：承保对被雇佣人员在本保险单有效期内(nèi )从事本保险单所载明的被保险人业务有关工作时，由于意外或者疏忽(hū )，造(🀄)成(chéng )被保险人及其(🏊)雇员以外的第三者(🈁)人身伤亡或者财产(🈂)损失的直接(jiē )实际(🏿)损(sǔn )失，保障限额40万(🏫)元。阚某经某餐饮配送公司指派，驾驶电动自行车前(qián )往公司定点医院办理健康证明，途中与钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警部门认定阚某负事故全部责任，钱某无责。某餐饮配送公司实际(jì )赔偿钱(qián )某(🍹)7.1万元后，向某保险公(🏮)司申请理赔。某保险(🍰)公司认为，该交通(tō(🐞)ng )事故未(wèi )发生在阚(🎓)某送餐途中，办理健(🎅)康证明不属于从事“被保险人业务有关(guān )工作”，该交通事故赔偿责任不属于保险责任范围，拒绝赔偿。某餐(cān )饮配送公司诉至法院，请求判令某保险公司在保险责任范围内赔偿7.1万(wàn )元。
案例1 企业与网(📋)约货车司机之间存(😎)在用工事实、构成(🚋)支配性劳(láo )动管理(🕯)(lǐ )的，应当认定存在(📙)劳动关系——某运(👚)输公司诉杨某劳动争议案
案(àn )例3 劳动者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇后，有权请求第三人(rén )依法承担侵权责任——冯某诉某物业公司身体权纠纷案
裁判结果(guǒ )及理由(yóu )
新(🥦)就业形态人员职业(😚)伤害保障试点工作(🕥)开展以来，劳动者(zhě(🏆) )权益保(bǎo )障水平进(🅾)一步提高，平台企业(💩)经营风险有效分散，凸显社会保险制度(dù )的兜底性。党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深(shēn )化改革、推进中国式现代化的决定》提出，健全灵活就业人员、农民(mín )工、新(xīn )就业形态(🔈)人员社保制度。下一(🎂)步，将推动健全新就(🛡)业形态人员(yuán )社保(👹)制(zhì )度，扩大新就业(🏡)形态人员职业伤害(🍷)保障试点范围，进一步保障“职有(yǒu )所安”。处理涉及新就业形态人员职业伤害保障待遇与新就业形态劳(láo )动者损害赔偿案件时，应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的(de )制度功(gōng )能，案件处理结果(🌲)应当与有关试点制(🏨)度安排相向而行。
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