典型意义
裁判结果及理由(yóu )
(🚣)典型意义
杨某在某运输公司从事(shì )混(🚔)凝土运输工作,双方未订立书面劳动(dòng )合同。杨某入(🧙)职后先通过微信群接受某运(yùn )输公司派单,后在某(👏)平台注册账号绑定(dìng )该公司,由该公司审批通过之(🔲)后,通过平(píng )台接受该公司派单。某运输公司根据接(🕝)单数、运输量、是否超时、有无罚款等按(àn )月向(👿)杨某支付运费报酬。杨某与某运输公(gōng )司产(🎪)生争议,申请劳动仲裁,请求确认(rèn )劳动关系。劳动仲(⏺)裁裁决杨某与某运输公(gōng )司存在劳动关系。某运输(🙃)公司不服仲裁(cái )裁决,诉至法院。
企业与网约货(❗)车司(sī )机之间存在用工事实、构成支配性劳动管(🕐)理的,应当认定存在劳动关系——某运(yùn )输公司诉(🖼)杨某劳动争议案
参照《最高(gāo )人民法院(❓)关于审理人身损害赔偿案件适(shì )用法律若干问题(🉑)的解释》第三条“依法应(yīng )当参加工伤保险统筹的用(🎴)人单位的劳动(dòng )者,因工伤事故遭受人身损害,劳动(🙎)者或(huò )者其近亲属向人民法院起诉请求用人单(dā(⏩)n )位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤(shāng )保险条例(🤜)》的规定处理;因用人单位以外(wài )的第三人(😟)侵权造(🚤)成劳动者人身损害,赔(péi )偿权利人请求第三(😍)人承担民事赔偿责任的(de ),人民法院应予支持”之规定(⏲),参加新(xīn )就业形态人员职业伤害保障统筹的劳动(🔭)者(zhě ),因执行工作任务受到损害的,按相关(guān )职业伤(⛏)害保障试点规定处理;因企业以外(wài )的第三人侵(🎛)权造成劳动者损害,劳动者请求第三人承担民事赔(👗)偿责任的,人民法(fǎ )院应予支持。具体赔偿项(🐢)目上,本案的一(yī )次性伤残补助金和残疾赔偿金,属(📈)于涉(shè )及身体、健康、生命权益等受到损害无法(🥜)(fǎ )用金钱衡量的赔偿项目,不能以受害人(rén )获得一(🏡)次性伤残补助金减轻或者免除第三(sān )人应承担的(📖)残疾赔偿金。
旅游景区雷电灾害防御国家标准(🐫)
塞罗卡强调,由于“来自华盛顿的消息几(🚣)乎每小时都在(zài )变化”,很难预测接下来会发生什么(🔩),“现在的状态是:停下来,观望”。而从(cóng )零售角度看,美(📯)国目前的库存大约还能(néng )维持六到八周,之后,“货架(🔹)将空空如也(yě )”。
新就业形态劳动者权益保障典(👊)型案例
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