剧情简介
企(🈺)业与网约货车司机之间存在(🍷)用工事实、构成(chéng )支配性(xìng )劳(👹)动管(guǎn )理的，应当认定存在劳(📪)动关系——某运输公司诉杨某劳动(dòng )争议案
互联网平台及数字技术要素的加入一(🎂)定程度上改变了传统劳动(dòng )管理方(fāng )式，但未改变劳动管(🎸)理的性质。参照指导性案例237号“郎(✴)溪(xī )某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关系纠纷案(👹)”裁判要点，支配性劳动管理(lǐ )是(🦗)劳动(dòng )关系的本质特征。如何(🎚)判断存在“支配性劳动管理”，可(kě )以参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申(✔)确认劳动关系纠(jiū )纷案”、指导性案例238号“圣某欢诉江苏某(🎧)网络科技有限公司确认(rèn )劳动(🖥)关系纠纷案”、《最高人民法院关于为稳定就业提供司法服(🌊)务和保障的意见(jiàn )》(法发(fā )〔2022〕(🌟)36号)第7条、《劳动和社会保障部(🙌)关于确立劳动关系有关(guān )事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作出认定。故此，认定企业(🛸)与网约(yuē )货车司(sī )机之间是否存在劳动关系，应当根据用(🦑)工事实进行实质审(shěn )查，综合考(🥃)量企业是否通过制定奖惩规则等对司机进行劳动管理，司(💅)机能否自主(zhǔ )决定运(yùn )输任务(🔱)、运输价格，劳动报酬是否构(🐣)成司机主要收入来源(yuán )，司机从事的运输工作是否属于企业业务有机组成部分等要素，存(🐁)在用工(gōng )事实、构成支配性劳动管理的，依法认定双方存(🏳)在劳动关系。
5月3日(rì )，游客在(📗)上海市徐汇区武康路街头合影。今年“五一”假期天气晴好，市(🎢)(shì )民游客(kè )出游热情高涨，上海(💔)的著名旅游景点、网红打卡(💥)点人流如(rú )织。中新社记者 殷立勤 摄 奥斯卡上海4月28日电 (记者 陈静)“全球服务商(shāng )计(🎊)划”海外服务点28日在上海正式发布。首批10个海外服务点覆盖(👲)东南亚、中东、欧洲、非洲等(😆)区域，将为企业提供在地化的市场信息、资源对接、业务(🤨)拓(tuò )展等服务，成为中资企业融(🏗)入当地生态的“前哨站”。
由(🐨)于关税影响，5月份该港已有17个(🕣)航次、22.4万个集装箱被取消。而到6月份，已确认(rèn )有12个航次被取(🐙)消。
案例1
42家上市银行全年累计分红超6000亿元(yuán )。食品(🆑)饮料、石油石化行业以千亿分(⛳)红规模紧随其后。
总台记者 何俊(jun4 )儒：落(luò )户深圳要多(👅)长时间？最快24分钟。深圳的“人才(🌭)一体化综合(hé )服务平台”，已经(🔜)打通公安、教育、人社等多(🔤)个部门数据。
某三甲医(yī )院妇产(chǎn )科医生告诉澎湃新闻(🔀)，针对子宫肌瘤的研究，对照观察组病例中(zhōng )不可能包括男性患者，“这种情况可以举报学术(❕)不端了，但凡经过外审的(de )论文都(dōu )不会发生这种错误。”(澎湃(😀)新闻记者 李思文) 奥斯卡(🚛)(kǎ )4月30日电 据“市说新语”微信公(🏨)众号消息，5月1日起，无理由退货(🍎)服务规范、坐便器(qì )水效、餐桌餐椅、木家具、旅游景区(🧕)雷电灾害防御、建筑材料、消防产品等一批重要国家标准开始实施，将为营造良好消费(💧)环境、规范新(xīn )兴产业(yè )健康发展、引领传统产业优化(🎪)升级、保障人民群众生命财(cá(😇)i )产安全提供标准支撑。
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