剧情简介
案例1 企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成(🤠)支配性劳动管(guǎn )理的，应当认定存在劳动关系——某运输公司(🏭)诉杨某劳动争议案
木(mù )家具国家标准
记者丨原丁
(👆) 从美国国内经济层面分析，关税政(zhèng )策(cè )导(🏃)致企业推迟投资(🎫)决策，也导致消费者信心急剧下滑，民众对美国(💵)经(jīng )济陷入衰退的担心日益增加。
法院生效裁判认为，本案(🚠)主要争议焦(jiāo )点为案涉保险事故是否属于雇主责任险附加个(🐛)人第三者责任险的保险(xiǎn )责(zé )任范围，即外卖骑手阚某办理健(🕛)康证明是否属于保单“特别约定”载(zǎi )明(míng )的从(🗞)事“被保险人业务(🏣)有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”，应当结(🦖)合被保险人经营范围、劳动者工种、所从事有关工作对于其(🎦)完(wán )成业务工作的必要性以及是否受企业指派等因素综合考(🏛)量。《中华人(rén )民(mín )共和国食品安全法》第四十五条规定，从事接触(🈸)直接入口食品工作的(de )食(shí )品生产经营人员应(🗝)当每年进行健康(🏼)检查，取得健康证明后方可上岗工(gōng )作。因此，健(🔹)康证明是包括餐饮外卖配送人员在内的餐饮工作人员必须(xū(🈚) )办理的证件，是否办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关(🌨)，直接(jiē )影(yǐng )响其后续能否实施接单配送行为。另外，本案中阚某(♏)前往定点医院办(bàn )证(zhèng )亦是受某餐饮配送公(🚥)司指派。因此，阚某(❌)办理健康证明应当属于从事(shì )与(yǔ )某餐饮配(🔪)送公司业务有关(🏦)工作，在此过程中发生的致人损害事故属于(yú(🔻) )案涉附加个人第三者责任险保险责任范围，某保险公司应当依(🏄)照保单(dān )约(yuē )定赔付某餐饮配送公司保险金。
在浙江嘉兴(💯)海宁世界花园大会上(shàng )，绣球、月季、杜鹃等(💾)数百个稀有品种(🏇)、一万多种花卉竞相绽放，给游(yóu )客(kè )带来美(🎾)轮美奂的体验。
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