多(🆚)年来,工会送温暖工作围绕党和国家中心工作,聚焦(🦉)经济社会发(fā )展走势和职工(gōng )需求变化而不断丰(🛒)富,从送资金物资拓展到送医疗、岗位、培训、政(🏮)策、法律,从生(shēng )活救助拓展到(dào )维护困难(📟)职工群体合法权益,从“两节”期间走访慰问发展为常(🌃)态化送温暖。
“工人阶级和广(guǎng )大劳动群众是社(🎥)会财富的主要创造者,推动全体人民共同富裕取得(🤧)更为(wéi )明显的实质性(xìng )进展,首先要体现在亿万劳(🤴)动者身上。”
2024年,一个可直接服务亿万职工群众的(💂)线(xiàn )上智能服务平(píng )台——“职工之家”APP上线(🏁)运行,23个“职工急需、工会所能”的维权服务模块不仅(🐞)提供(gòng )组织建设、法(fǎ )律服务、困难帮扶等多项(📋)实用功能,还涵盖技能学习、图书阅读等海量(liàng )、(💹)免费、优质(zhì )的内容资源,打造找得到、靠得住、(🚭)信得过的“掌上职工之家”。
习近平总书记(jì )一直(📱)牵挂着工(gōng )人阶级和广大劳动群众的急难(🛤)愁盼、安危冷暖,常常在基层一线、街道社区与一(🍼)线职(zhí )工、普通劳动(dòng )者亲切交流、嘘寒问暖。
(🏚) 各级工会广泛开展“中国梦·劳动美”主(zhǔ )题宣传(🕳)教育,发挥工会劳模(mó )工匠资源优势,组织开展“万名(🐹)劳模工匠宣讲党的创新理论”、全国职(zhí )工岗位“云(🈷)讲(jiǎng )述”活动,创设“中国工人大思政课”,通过劳(🌇)模工匠(🔡)和一线职工现身说法,身边人(rén )讲身边事,增(⏱)(zēng )强职工思想政治引领的亲和力与感染力。
这(🔳)样的变化与工会改革创新密不可分。在推动改革举(🕢)(jǔ )措变为现实过程中,工会组织围绕保持和增强政(🦅)治性、先进性、群众性(xìng )这一主线,加(jiā )快构建联(🍥)系广泛、服务职工的工作体系。
工人阶级跟谁(🕕)走、往哪儿去,是方向问(wèn )题,必须引导(dǎo )好(🏯)。
——持续深入推进工会改革创新,不断扩大工(🚻)会组织有效覆盖,更好发挥桥(qiáo )梁纽带作用。
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