4. 陕西省外经贸集团有(yǒu )限公司(sī )党委书(shū )记、董(dǒng )事长彭(péng )磊违规(guī(🤬) )收受礼(🦎)品礼金(💴)、接受(🦁)可能影(🎵)响公正(📊)执行公务的宴请问题。2016年春节前至2022年9月,彭磊任陕西能源麟北发电有限公司执行董事、总经理、董事长,陕西华山创业有限公司党委书记、董事长,陕西省外经贸集团有限公司党委书记、董事长期间,多次收受私(sī )营企业(yè )主所送(sòng )礼品、礼金、高档白(bái )酒(🚁)等,接受(⬛)私营企(🦕)业主安(🏢)排的宴(🤧)请,并饮(🥫)用高档白酒,费用均由私营企业主支付。彭磊还存在其他违纪违法问题,被给予留党察看二年、政务撤职处分,按照公司主管等级(正科级)确定岗位。
从美国国内经济层面分析,关税政策导致企业推迟投(tóu )资决策(cè ),也导(dǎo )致消费(fèi )者信心(xīn )急剧下(xià )滑(🦋),民(mín )众(🐉)对美国(🐊)经济陷(🕟)入衰退(🧔)的担心(🐞)日益增(🗼)加。
劳动者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇后,有权请求第三人依法承担侵权责任——冯某诉某物业公司身体权纠纷案
案例4 新就业形态劳动者执行工作任务致人损害,相关商业保险属责任(rèn )保险的(de ),受害(hài )人可以(yǐ )依法在(zài )侵权责(zé(📁) )任纠纷(🍎)(fēn )中一(❓)并向保(🧞)险人主(🍳)张赔付(🙏)——陈(🛷)某诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事故责任纠纷案
图为:游人和身着古装的表演者合影。中新社发 杭州宋城 供图
新就业形态劳动者权益保障典型案例
是否属于新就业形态相关责任保险(xiǎn )中的“业务有(yǒu )关工作(zuò )”,应(⬆)(yīng )当依(🕌)据(jù )具(🖥)体理赔(🈸)情形,结(☔)合相关(😭)行为对于完成业务工作的必要性等因素综合审查认定——某餐饮配送公司诉某保险公司责任保险合同纠纷案
其中,“跟着演出去旅行”已经从一个口号、愿景变成了一种行业现象和潮流趋势。各地纷纷推出文旅消费新(xīn )业态、新场景(jǐng ),丰富(fù )假日生(shē(🦒)ng )活。
(🥅)新就业(🎉)形态劳(🚧)动者工(👥)作时间(🚰)、工作地点、工作内容相对灵活,司法实践中,认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”,应当依据保险合同约定的具体理赔情形,结合法律规定、企业经营范围、劳动者从业类型、从事有关行为对于完(wán )成业务(wù )工作的(de )必要性(xìng )及是否(fǒu )受企业(🕎)(yè )指派(🚢)等因素(🧐)综合考(🏭)量。设置(🎐)雇主责(🐾)任险、第三者责任险等商业保险,目的是分散新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险,保障劳动者、受害人权益。不论劳动者与企业是否建立劳动关系,企业是否参加新就业形态人员职业伤害保障试点,均鼓励(lì )企业通(tōng )过购买(mǎi )雇主责(zé )任险、第(🤐)三者责(😵)任险等(🚷)商业保(🐽)险,保障(🕐)遭受职(🔼)业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的第三人,及时获得医疗救治或者经济补偿等,分散平台企业和平台用工合作企业风险,推动新业态经济健康规范发展。
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