职工的“心上事”就是工会的“上(🌖)心事”,解决(jué )好(🕞)职工的急难愁盼,才能团结更多职工力(lì )量形成强大合力。
“工人阶级和广大(🤺)劳动群众是社(📍)会财富的主要创造者,推动全体人民共同富裕取得更为(wéi )明显的实质性进展,首(👈)先要体现在亿(📫)万劳(láo )动者身上。”
各行各业劳动者正以干事创业的热情、拼搏向上的精神,唱响奋进新征(🉑)(zhēng )程的劳动者(💈)之歌。
为了鼓励广大职工(gōng )立足本职、创新创造(zào )、攻坚克难,全国总工会(🏤)积极构建以全(🦏)国引领性劳动和技能竞赛项目为龙头的多层级、多(duō )行业、广覆盖的竞赛(sà(🎐)i )体系。2021年以来,全(🔯)国(guó )开展劳动和技能竞赛的基层企事业单位参赛职工累计1.94亿人次;全国参加(🦔)基层以上工会(🐾)组织(zhī )技能比(👷)赛的职工累计(jì )0.93亿人次,其中通过技(jì )能比赛晋升技术等级(jí )的职工累计201.8万人(♈)次。
从浙江(🐨)杭州市中心一路向西,坐落着一条科创大走廊,“杭州六(liù )小龙”中有一半位于(yú )这(👸)条走廊。开放包(🙁)容(róng )、鼓励试错的创业氛围,“科学家+企业家+投资家”紧密协同的转化机制,助力前(🕐)沿领域的持续(🌙)探索。76个国家级(jí )科技创新平台、超过(guò )5000家高新技术企业……曾经的老工业基地辽宁,正书写(🍩)“老树发新芽”的(📘)创新故事,充分表明“传统产业里面也(yě )有新质生产力”。《2024年全球创新指数报告(gào )》显(🏡)示,中国拥有26个(👏)全球百强科技创新集群,位居世界第一。国际人士认为,“在中国,有成千上万的科技(😚)公(gōng )司、大学(⛳)和各类研究(jiū )院”“以非常全面的(de )方式创建创新生态系统,这是中国成功的一个重要因素”。
中(🥙)国法学会经济(🕵)法学研究(jiū )会副会长 武汉大学法(fǎ )学院教授 冯果:一个(gè )是体系化的整合,这(🥈)部法将分散于(🏅)四十余部法规,两百多份文件的涉民企条款提升为统一的法律框架,来解决(jué )政(🎩)策碎片化的问(🙆)题。第二是制度创新突破(pò ),以稳定性法律来替代阶段性政策。
Copyright © 2009-2025