多年来,工会送温暖工作围绕党和国(guó )家中心(xīn )工作,聚焦经济社会发展走势和(🕞)职工需(👪)求变化(🚓)而不断丰富,从送资金物资拓展到送医(yī )疗、岗(gǎng )位、培训、政策、法律,从生活救助拓展到维护困(kùn )难职工群体合法权益,从“两节”期间(👱)走(zǒu )访(🧀)慰问(wè(🧦)n )发展为常态化送温暖。
团结就是力量,团结才能胜利
九个项目中,最受瞩目(mù )的当属(shǔ )3日进行的女子单人10米台比赛。陈芋汐(👉)和全红(🏯)婵又一(🌉)次上演了“神仙打架”,点燃全场(chǎ(🆚)ng )气氛。
为此,各级工会细化出台一系列行动方案,推(tuī )动构建产业工人技能形成体系和激励机制(zhì ),推动(🦈)(dòng )现代(🅾)职业教(🥁)育发展,加大产业工人职业技能培训力度。
2024年9月,首批220名来自各地的(de )产业工(gōng )人陆续走进清华大学,参加由全国总工会举办的大国工匠(💇)人才培(🥥)训营。满满“工业风”的课(kè )堂,成为(🎻)清华园的一道别样风景。
为了鼓励广大职工立足本职、创新创造、攻坚克难,全国总(zǒng )工会积极构建(🏃)以全国(🌓)引领性(🌯)劳动和技能竞赛项目为龙头的多层级、多行业、广覆盖的(de )竞赛体(tǐ )系。2021年以来,全国开展劳动和技能竞赛的基层企事(shì )业单位参赛职工(😜)累计1.94亿(📏)人次;全国参加基(jī )层以上工(🌉)会组织技能比赛的职工累计0.93亿人次,其中通过技能比赛晋升技术等级的职工累计201.8万(wàn )人次。
两人是搭(🍠)档,也是(👜)对手。陈(🥔)芋汐曾表示:“我们俩是良性的竞争,互相督促和进(jìn )步,才(cái )能使得自己的水平提高。如果只有我或者她一个人(rén ),很有可能原地踏步甚至(📁)是退步(😽)。”全红(hóng )婵也曾直言,无论谁拿金(🕥)牌,只要是中国的就行。
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